近日，山东省济宁市汶上县鸿瑞轩服饰职工子女暑期托管班正式开课，在乐童之家·鸿瑞轩社区服务中心，孩子们有的伏案书写暑期作业，有的跟着志愿者老师学习手工绘画，欢声笑语充盈整个课堂。这是汶上县总工会倾力打造“工助未来”爱心托管服务品牌，扎实推进职工子女暑期托管服务的生动缩影。

          暑期来临，双职工、一线产业工人、新就业形态劳动者家庭普遍面临子女无人看管的现实难题。为做实做细工会“我为职工办实事”，汶上县总工会统筹全县各级工会资源，构建“县总工会统筹、基层工会主办、多方资源联动”的暑托服务体系，分类打造企业托管、社区托管服务点位，实现就近托管、便捷托管、公益托管全覆盖。

          企业工会主动靠前，打造“厂区家门口”托管阵地。以鸿瑞轩服饰为代表的县域重点企业工会，立足职工集中、务工时间固定的特点，由企业出资配套托管场地、师资、午餐保障，开通职工通勤爱心班车，对接专业教育机构配备辅导老师，开设作业辅导、安全教育、趣味手工、国学诵读等课程，职工上班可带娃到厂区，下班同步接孩子，彻底消除一线纺织工人后顾之忧。

          镇街、社区工会延伸服务触角，搭建普惠型托管平台。全县各镇街总工会联动社区党群服务中心、新时代文明实践站，推行“工会+社区+志愿者”协同模式，整合大学生志愿者、“五老”志愿者、专业社工力量，开设普惠暑托班，重点吸纳农民工、外卖骑手、网约车司机等新就业形态劳动者子女入托。托管课程兼顾学业辅导与素质拓展，常态化开展防溺水、消防科普、反诈宣讲、非遗体验、红色小故事分享等实践活动，兼顾安全看护与成长教育双重需求。

          据了解，今年夏天，汶上县各基层工会因地制宜，累计开设暑托班40余期，服务职工子女2300余人，全方位解决职工子女暑期“看护难”痛点，用工会贴心服务减轻职工家庭负担。