为落实山东省人社厅“学技能好就业 送技能进校园”活动，充分发挥职业技能培训对提升高校毕业生就业竞争力的赋能作用，4月27日，菏泽市人社局联合菏泽学院、菏泽医学专科学校利用校园招聘会举办了“学技能好就业 送技能进校园”活动，通过培训政策宣介、对接交流等方式，鼓励高校毕业生积极参加就业技能培训，帮助高校毕业生在专业学习之余，掌握就业市场急需紧缺的一技之长，实现从“学业有成”向“职业有为”的转变，助力高校毕业生技能就业。

         近日，菏泽市人社局为高校学生开展“全链条”职业培训服务，推行“岗位需要+技能培训+技能评价+就业服务”四位一体项目化培训模式。根据培训需求，连续开展了8期健康管理师、公共营养师、中药炮制工、婴幼儿发展引导员等专业的技能培训，培训人数达400人次。

         下一步，菏泽市人社局将常态化开展送技能进校园活动，以“学技能好就业”为主题，加大职业技能培训的宣传推广力度，挖掘高校学生技能就业典型案例，引导高校学生转变就业观念，走技能成才之路。